إذا كنت تفكر في الاستقالة، تأكد من محاولة إيجاد حل أولاً. على سبيل المثال، من خلال التحدث إلى مستشار سري أو من خلال البحث عن وظيفة أخرى مسبقاً.
هناك عدد من القواعد عند الاستقالة من صاحب العمل:
- يمكنك دائمًا إلغاء عقد غير محدد المدة، ولكن غالبًا ما يكون لديك فترة إشعار. خلال تلك الفترة لا يزال يتعين عليك الاستمرار في العمل. وهذا يمنح الشركة الوقت الكافي للعثور على شخص آخر لشغل منصبك. لا يمكنك إلغاء عقد مؤقت إلا إذا تم الاتفاق على ذلك في العقد;
- في حالة الاستقالة سيكون لديك 14 يومًا لمراجعة قرارك;
- إذا استقلتَ من عملك ولم تحصل على وظيفة أخرى بعد، فمن المرجح ألا تحصل على إعانة بطالة (WW).
اقرأ المزيد من المعلومات حول هذا الموضوع على: Rijksoverheid.
