ماذا نعني بالمواطنين الهولنديين الجدد؟

في مجال خدمات التوظيف الشاملة لدينا، نعمل مع مجموعات مختلفة من الوافدين الجدد، أي حاملي الوضع القانوني وطالبي اللجوء والنازحين الأوكرانيين والعمال المهاجرين (من الاتحاد الأوروبي). لكل مجموعة من هذه المجموعات وضعها القانوني وحقوقها وتحدياتها في سوق العمل. يُسمح لجميع الأشخاص الذين نوجههم نحو وظيفة مستدامة بالعيش والعمل في هولندا.
فيما يلي شرح موجز للاختلافات.

أصحاب الحالة

حاملو الوضع القانوني هم الأشخاص الذين تقدموا بطلب لجوء في هولندا ومُنحوا تصريح إقامة (وضع). يُسمح لهم بالعيش والعمل في هولندا.

الخصائص:

• لديهم تصريح إقامة لجوء مؤقت;
• يحق لهم العمل والتعليم والرعاية الصحية والمزايا;
• تساعد السلطة المحلية في الاندماج والإسكان
• وعادةً ما يتبعون برنامج اندماج (اللغة + المشاركة)، ولهذا السبب قد لا يكونون متفرغين بشكل كامل خلال هذا البرنامج.

طالبو اللجوء

طالبو اللجوء هم الأشخاص الذين تقدموا بطلبات لجوء في هولندا ولكنهم ما زالوا ينتظرون قرارًا من دائرة الهجرة والتجنيس (IND).

الخصائص:

• ويعيشون في مركز لطالبي اللجوء ويتلقون المخصصات الأساسية من مكتب تنسيق الشؤون الداخلية;
• لم يحصلوا على إقامة بعد;
• يُسمح لهم بالعمل بعد أن يكون قد مضى على طلب لجوئهم 6 أشهر;
• يجب أن يكون لدى صاحب العمل تصريح عمل (TWV);
• لا توجد متطلبات للاندماج حتى الآن، ولكن بالطبع يُسمح لطالبي اللجوء بالبدء في الاندماج بمبادرة منهم.

النازحون الأوكرانيون

النازحون الأوكرانيون الذين فروا من أوكرانيا بعد 24 فبراير 2022 ويسمح لهم بالعمل في هولندا.

الخصائص:

• يجب أن تكون مسجلة لدى البلدية ومدرجة في سجلات البلدية;

• يخضعون لتوجيهات الحماية الأوروبية وبالتالي يحتاجون إلى تقديم طلب لجوء من أجل العيش والعمل في هولندا;
• يحتاجون إلى إثبات الحماية المؤقتة (مثل ملصق في جواز سفرهم أو وثيقة O من دائرة الهجرة والجنسية).

العمال المهاجرون/الأوروبيون (مواطنو الاتحاد الأوروبي)

العمال المهاجرون هم الأشخاص الذين قدموا إلى هولندا للعمل، وعادةً ما يكونون من دول داخل الاتحاد الأوروبي، ولكن أيضاً من خارج الاتحاد الأوروبي بتصريح عمل.

الخصائص:

• لا توجد متطلبات تكامل;
• حرية العمل (لا يحتاج مواطنو الاتحاد الأوروبي إلى تصريح عمل);
• يجب التسجيل في البلدية والحصول على رقم خدمة المواطن (رقم خدمة المواطن).