Чи хочете ви застосувати свої знання та досвід у сфері інформаційної безпеки в умовах складного ІТ-середовища в організації, яка відіграє важливу роль у європейській економіці? Чи хочете ви взяти на себе провідну роль у безпечному формуванні нашої мережі майбутнього, дотримуючись філософії «нульової довіри»? Чи хочете ви забезпечити безпеку та стійкість наших ІТ-середовищ до найновіших загроз?

Наступні завдання будуть частиною вашої роботи:

На посаді спеціаліста з кібербезпеки та управління ризиками — мережа та хмара — ви є незамінним ланцюгом у роботі команд, що відповідають за мережу та хмарні технології. Ви відповідаєте за забезпечення безпеки та цілісності ІТ-інфраструктури. Ви тісно співпрацюєте з командами IAM, хмарних технологій та мереж для розробки та впровадження стратегій безпеки, що відповідають найвищим стандартам. Завдяки своєму стратегічному баченню та практичному підходу ви забезпечуєте дотримання та постійну оптимізацію заходів безпеки. Разом із командою ви прагнете вдосконалити цифрову інфраструктуру організації, залишаючись в курсі останніх загроз та тенденцій у своїй галузі.

Ми шукаємо фахівця з безпеки з широким кругозором, який не тільки має глибоке розуміння інформаційної безпеки, але й володіє технічними навичками та вміє ефективно спілкуватися як з командами, так і з зацікавленими сторонами.

А ти маєш:

• ви володієте глибокими знаннями про підхід «нульової довіри» та вмієте застосовувати ці знання для впровадження ефективних заходів у мережевих і хмарних рішеннях, де це можливо;
• крім загальних знань та досвіду роботи з інфраструктурою у складних ІТ/ОТ-середовищах, ви обізнані з концепціями моделі «нульової довіри», такими як SASE та ZTNA;
• ви добре розумієтеся на складних питаннях безпеки та вмієте доносити інформацію про ці ризики до команд, що відповідають за роботу мереж і хмарних сервісів;
• ви вмієте чітко та переконливо спілкуватися як з технічними командами, так і з зацікавленими сторонами;
• ви маєте принаймні підтверджений рівень освіти та професійної підготовки, що відповідає вимогам вищої школи, бажано у сфері інформаційної безпеки або бізнес-інформатики;
• ви маєте щонайменше 7 років відповідного досвіду роботи на аналогічній посаді в складних умовах та прагнете подальшого професійного розвитку у своїй галузі, що підтверджується відповідними сертифікатами або участю у (кібер)конференціях;
• Ви маєте досвід реагування на інциденти безпеки та готові брати участь у чергуванні.

Що ми пропонуємо:

• Чудові колеги: ви не тільки працюєте з чудовими колегами, але й маєте можливість (за бажанням) вести насичене соціальне життя поза роботою завдяки нашим різноманітним та активним мережам співробітників;
• приваблива, самостійна робота: тут цінують ініціативу, а ваш внесок відразу помітний;
• Гнучкий робочий тиждень: насолоджуйтесь 36-годинним робочим тижнем, під час якого ми сприяємо гармонійному поєднанню роботи та особистого життя. Працюйте гнучко, живіть на повну;
• можливості навчання та професійного розвитку: широкий вибір навчальних програм для вашого подальшого розвитку. Ви розумні, а ми — ще розумніші!;
• здоров’я та гарне самопочуття: знижка на абонемент у спортзал та свіжі фрукти на робочому місці. Будьте у формі та почувайтеся як легенда;
• конкурентна заробітна плата: залежно від вашої освіти та досвіду, ми пропонуємо максимальну початкову заробітну плату в розмірі 6 000 євро брутто на місяць при 36-годинному робочому тижні;
• допомога на проїзд: незалежно від того, чи ви подорожуєте на автомобілі, велосипеді чи громадським транспортом (першим класом), ми надаємо відповідну допомогу;
• Гнучкий бонусний фонд: 19,6 % від вашої місячної заробітної плати брутто, що складається з відпускних (8 %), тринадцятої місячної зарплати (8,33 %), внеску на підтримку здоров’я (2,3 %) та додаткового фонду (0,97 %). Ви можете отримувати ці кошти періодично або використовувати їх, наприклад, на придбання велосипеда, додаткові пенсійні внески, додаткові години відпустки чи витрати на підвищення кваліфікації. Сталий розвиток. Бюджет індивідуального вибору;
• перспектива укладення безстрокового трудового договору: якщо ми залишимося задоволені один одним, через рік ви отримаєте безстроковий трудовий договір;
• відмінна пенсійна програма: за схемою ABP (на основі середньої заробітної плати), за якою близько 70 % страхових внесків покриваються. Забезпечте собі безтурботне майбутнє;
• Службовий ноутбук і мобільний телефон: завжди майте під рукою необхідні засоби для максимально ефективної роботи.